• CENTRO DE EXCELENCIA Y DESARROLLO
  • (+34) 91 360 50 90
  • formacion@centroingentis.com
centroingentislogotipo-BLANCOcentroingentislogotipo-BLANCOcentroingentislogotipo-BLANCOcentroingentislogotipo-BLANCO
  • Sobre Ingentis
  • Formación InCompany
  • Cursos Presenciales
    • Recursos Humanos
    • Habilidades Directivas
    • Económica Financiera
    • Marketing y Ventas
    • Desarrollo Personal
    • Desarrollo Organizacional
  • Cursos E-learning
    • Recursos Humanos
    • Habilidades Directivas
    • Económica Financiera
    • Habilidades Comerciales
    • Eficacia Personal
    • Habilidades Tecnológicas
  • Calendario
  • Blog
  • Contacto
Proactividad y gestión del cambio
6 mayo, 2018
Nóminas y Seguridad Social
6 mayo, 2018
 

CONTRATOS DE TRABAJO: RÉGIMEN LEGAL – CLASES Y CARACTERÍSTICAS

contratos-trabajo

El curso de Contratos de trabajo está dirigido a que los alumnos conozcan las posibilidades que el Derecho español ofrece a trabajadores y empresarios al tiempo de iniciar una relación laboral o posteriormente durante su desarrollo. Analizar los diferentes tipos de contratos de trabajo permitirá elegir el adecuado en base a las circunstancias de trabajador y empresario. Se analizarán las posibles bonificaciones e incentivos legalmente previstos. Se estudiarán los elementos del contrato y todo lo relacionado con su existencia, desarrollo y extinción.

DESCRIPCIÓN CURSO

  • La metodología a seguir se basará en el estudio de cada uno de los contratos que el Derecho español prevé, planteando situaciones de trabajadores y de empresas analizando, en función de las circunstancias, cual es el contrato que mejor se adapta a ellos, el más ventajoso económicamente o el más conveniente en base a las limitaciones que admite.

A QUIÉN VA DIRIGIDO

  • Se dirige a trabajadores de los departamentos de laboral de las empresas.
  • Personas que pertenecen al área de relaciones laborales.
  • Trabajadores de empresas que tienen responsabilidades en la contratación de los trabajadores.

OBJETIVOS DEL CURSO

  • Conocer el concepto de contrato de trabajo, sus elementos su modificación y extinción.
  • Desarrollar en el alumno la capacidad de análisis sobre los diferentes tipos de contratos de trabajo.
  • Fijar los criterios para elegir el contrato de trabajo que se ajusta mejor a las necesidades de la empresa y a las condiciones del trabajador.
  • Conocer las distintas posibilidades de bonificación de los contratos.

INFORMACIÓN

1 DÍA350€

+ IVA

CONVOCATORIAS
  • Madrid: Pendiente de fecha
  • Barcelona:Pendiente de fecha
  • Valencia: Pendiente de fecha
  • Bilbao: Pendiente de fecha
  • Horario: De 10:00 a 14:00 y de 15:30 a 18:30
  • CONTACTAR
    • MÁS INFORMACIÓN

    • PROGRAMA

    • PREGUNTAS FRECUENTES

    Facilitadores/ Formadores asociados

    Consultores especializados en formación empresarial expertos en el Sector Educativo.

    (Todos los formadores están confirmados. Por causas ajenas a su voluntad, Ingentis, se reserva la posibilidad de cambiar alguno de ellos por otro igualmente cualificado).

    Bonificaciones

    ¡Este curso es bonificable a través de la Fundación Tripartita! Las empresas podrán bonificarse un porcentaje del importe del curso, según el tamaño de su empresa.

    • Elementos del contrato de trabajo.
    • El tiempo de la prestación laboral: duración del contrato y duración de la prestación.
    • La jornada de trabajo.
    • Las horas extraordinarias.
    • Trabajo nocturno y trabajadores nocturnos.
    • Trabajo a turnos.
    • El descanso: entre jornadas, semanal y anual.
    • Vicisitudes de la relación laboral.
    • La suspensión del contrato de trabajo.
    • La extinción del contrato de trabajo: significado y modalidades.

    Preguntas más frecuentes. Quizás sea esto lo que te estás preguntando…

    • ¿Cómo puedo iniciar una relación laboral? ¿Qué tipo de contrato es el que más me conviene?
    • ¿Hay bonificaciones e incentivos a los que me puedo acoger?
    • ¿Qué elementos tiene un contrato?

    CURSOS PRESENCIALES

    Los Cursos Elearning pueden comenzar en el momento que necesite y los contenidos estarán disponibles durante un año desde el día del comienzo del curso.

    Si quiere Bonificar el curso deberá indicarlo y el comienzo será al menos en un plazo de 10 días para poder hacer los trámites con FUNDAE.

    Esta gestión la podemos realizar nosotros, o bien su propia empresa.

    Todos nuestros cursos Elearning pueden ser desarrollados también en Modalidad Presencial y personalizado a las necesidades de su empresa, en formato InCompany en sus propias instalaciones.

    Pregúntanos

    Nos pondremos en contacto a la mayor brevedad

    CURSOS IN COMPANY

    Formación cuándo y dónde necesite

    ¿Tiene identificada la necesidad de formación de un grupo de personas? Un curso InCompany normalmente es menos costoso y genera mayor impacto en la organización.

    Nuestra ventaja competitiva se basa en nuestra pool de recursos pre-diseñados, un punto de partida para generar el contenido formativo de forma rápida y rentable. Analice con su cliente interno la necesidad de formación, elija un curso y analice las opciones para personalizarlo.

    • Identificar– Nuestro equipo le ayudará a elegir el itinerario formativo.
    • Elegir– Elija los módulos a impartir en la formación.
    • Personalizar– Seleccione entre nuestros recursos qué aporta valor e impacto.
    • Entregar– Defina el formato de entrega y detalles logísticos.

    CONTRATE ÉSTE CURSO

    Llame ahora al 608 686 160 ó mándenos un email

     

    CURSOS RELACIONADOS

    • Aplicación del Design Thinking y Lean Startup

      Leer más
      Aplicación del Design Thinking y Lean Startup
    • IVA en la empresa (100% IVA)

      Leer más
      IVA en la empresa (100% IVA)
    • Derecho Laboral para No Especialistas y Managers

      Leer más
      Derecho Laboral para No Especialistas y Managers

    SOBRE INGENTIS

    Ingentis tiene como misión el desarrollo integral de las personas y las organizaciones. Para ello cuenta con un equipo de reconocidos expertos a nivel internacional en sectores como la Dirección Estratégica, Comunicación, Marketing, Liderazgo y Dirección y Motivación de equipos.

    METODOLOGÍA

    Las técnicas y metodologías didácticas utilizadas en la impartición de nuestros programas formativos garantizan el buen desarrollo del proceso de enseñanza-aprendizaje. Las competencias se desarrollan a través de métodos participativos y constructivistas que permiten aprender activamente.

    © 2018 Centro Ingentis | Todos los derechos reservados | Diseño web "El Gordo y el Flaco"